Türk Eğitim-Sen Amasya Şube Başkanı Kamil Terzi, öğretim üyelerinin yaş haddinden emeklilik sürecinde 2025 yılı itibarıyla ortaya çıkması beklenen sorunlara dikkat çekti. Terzi, konunun çözümü için Yükseköğretim Kurulu’na (YÖK) resmi yazı gönderdiklerini açıkladı.
GEÇİCİ MADDENİN SÜRESİ 2025'TE SONA ERİYOR
2017 yılında yürürlüğe giren 7033 sayılı Kanun ile 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu’nda yapılan düzenlemeyle öğretim üyelerinin zorunlu emeklilik yaşı 67 olarak belirlenmişti. Ancak yürürlükteki Geçici 55. madde, belirli devlet üniversitelerinde öğretim üyelerinin 75 yaşına kadar görev yapmasına imkAn tanıyordu.
Bu düzenlemenin süresi 31 Aralık 2025 tarihinde sona erecek. Sürenin dolmasıyla birçok üniversitede yaş haddinden kaynaklı toplu emeklilik yaşanacağı öngörülüyor.
"DERS VE ARAŞTIRMA FAALİYETLERİ AKSAYABİLİR" UYARISI
Türk Eğitim-Sen’in YÖK’e sunduğu yazıda, yaş sınırından dolayı öğretim üyelerinin görevden ayrılmasının ciddi akademik aksamalar yaratabileceğine vurgu yapıldı.
Sendikanın açıklamasına göre, 67 yaşını doldurmuş öğretim üyelerinin emekli olması hâlinde 2025–2026 eğitim yılında birçok üniversitede şu alanlarda sorunlar yaşanacak:
-
Ders ve danışmanlık yüklerinin karşılanması
-
TÜBİTAK ve AB projelerinin yürütülmesi
-
Klinik, saha ve laboratuvar hizmetlerinin sürdürülmesi
-
Akreditasyon ve kalite süreçlerinin devamlılığı
"NİTELİKLİ İNSAN KAYNAĞI" VURGUSU
YÖK’e gönderilen resmî yazıda şu ifadelere yer verildi:
"Nitelikli insan kaynağının korunması, eğitim-öğretim ve araştırma faaliyetlerinin aksamaması, akreditasyon ve kalite güvencesi gerekliliklerinin sürdürülebilmesi, eğitim-öğretim ve araştırmanın sürekliliği gibi birçok husus göz önünde bulundurularak; hali hazırda yaş sınırı nedeni ile emekli olmak durumunda olan çalışanların mağduriyetinin engellenmesi ve kamu yararının gözetilmesi için gerekli tedbirlerin alınması adına sürecin bütün tarafları ile birlikte planlama yapılması, TBMM nezdinde girişimde bulunulması ancak süreç sonuçlanıncaya dek Geçici 55/2'nin 31.12.2030'a uzatılması yönündeki geçiş tedbirinin desteklenmesini arz ederiz."
SENDİKA: "SÜRE UZATILMAZSA ÜNİVERSİTELER ZORLANIR"
Türk Eğitim-Sen, üniversitelerde deneyimli akademisyenlerin ayrılması durumunda hem eğitim kalitesinin hem de araştırma faaliyetlerinin sekteye uğrayacağını belirtiyor. Sendika, YÖK ve ilgili bakanlıkların sürece hızla müdahale ederek Geçici 55. maddenin 2030’a kadar uzatılması gerektiğini savunuyor.
Kaynak: İHA