Artan yaşam maliyetleri ve kamu çalışanlarının alım gücündeki düşüş hakkında açıklama yapan Tuncay Cengiz, dört kişilik bir ailenin Mayıs 2026 itibarıyla açlık sınırının 35 bin 174 TL’ye, yoksulluk sınırının ise 114 bin 576 TL seviyesine ulaştığını belirtti. Açıklamada bu rakamların, özellikle sabit gelirli kesimlerin içinde bulunduğu ekonomik sıkışmayı net biçimde ortaya koyduğu ifade edilirken, gelirlerin yerinde saydığı ancak temel ihtiyaç giderlerinin sürekli arttığı vurgulandı.
MEMUR MAAŞLARI VE ENFLASYONUN ETKİSİ
Kamu çalışanlarının maaş seviyelerine ilişkin değerlendirmelerde bulunan Cengiz, en düşük memur maaşının 61 bin 890 TL, ortalama memur maaşının ise 68 bin 628 TL seviyesinde olduğunu hatırlattı. Enflasyonun maaş artışlarını geride bıraktığını savunan Cengiz, Mayıs 2026 enflasyon oranının yüzde 1,71, yılın ilk beş ayındaki enflasyon farkının ise yüzde 5 olduğunu ifade etti. Bu tabloyla birlikte alım gücünde ciddi bir gerileme yaşandığını dile getirdi.
MEMURUN AYLIK KAYBI VE ALIM GÜCÜNDE ERİME
Ekonomik göstergeler üzerinden değerlendirmelerini sürdüren Cengiz, mevcut şartlarda memurların yalnızca Mayıs ayı içerisinde ortalama 3 bin 431 TL seviyesinde bir gelir kaybı yaşadığını ileri sürdü. Maaşların nominal olarak değişmediğini ancak market fiyatlarının ve yaşam maliyetlerinin hızla yükseldiğini belirten Cengiz, bu durumun kamu çalışanlarının bütçesini her geçen gün daha fazla zorladığını söyledi.
SENDİKAL YAPIYA İLİŞKİN ELEŞTİRİLER
Sendikal temsil sürecine ilişkin değerlendirmelerde bulunan Cengiz, yetkili konfederasyonların ve sendikaların mevcut ekonomik tablo karşısında yeterli adımları atmadığını savundu. Küçük ölçekli kazanımlar ve promosyon anlaşmalarıyla sürecin yönetilmeye çalışıldığını ancak bunun temel sorunları çözmekten uzak olduğunu ifade eden Cengiz, memurların gerçek ekonomik kayıplarının görmezden gelindiğini dile getirdi.
“DEĞİŞİM” VE ÇAĞRI MESAJI
Açıklamasının sonunda mevcut ekonomik ve sendikal düzenin değişmediği sürece sorunların derinleşerek devam edeceğini belirten Cengiz, kamu çalışanlarına “değişim” çağrısında bulundu. Sendikal tercihlerin önemine dikkat çeken Cengiz, memur ve emeklilerin geleceğini belirleyecek iradenin doğrudan çalışanların elinde olduğunu ifade etti.
