Tüm Eğitim Çalışanları Sendikası (TEÇ-SEN), Ankara'da Milli Eğitim Bakanlığı önünde yaptığı basın açıklamasında görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının düzenli, şeffaf ve öngörülebilir bir takvime bağlanmasını talep etti.
TEÇ-SEN Genel Başkanı Ümit Demirel ve Genel Başkan Vekili Salih Burçin Poyraz tarafından yapılan açıklamada, eğitim çalışanlarının uzun süredir kariyer sınavlarını beklediği vurgulandı.
“KARİYER HAKKI ERTELENEMEZ”
Açıklamada, Milli Eğitim Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatında görev yapan memur, teknisyen, tekniker, mühendis, mimar, avukat, hemşire, aşçı, diyetisyen ve diğer sağlık hizmetleri personelinin yıllardır görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarını beklediği ifade edildi.
Kariyer hakkının “bir lütuf değil, emek ve liyakatin doğal sonucu” olduğu belirtilen açıklamada, sınav süreçlerindeki belirsizlik eleştirildi.
“SINAVLARDA TAKVİM BELİRSİZLİĞİ VAR”
TEÇ-SEN açıklamasında, sınavların düzenli yapılmadığı, takvimlerin açıklanmadığı ve kariyer süreçlerinde öngörülebilirliğin bulunmadığı ifade edildi.
Açıklamada, “Bir kamu çalışanının geleceği belirsizliğe terk edilemez. Kariyer hakkı keyfîliğe bırakılamaz” denildi.
“EN GEÇ İKİ YILDA BİR SINAV YAPILMALI”
Sendika, görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının en geç iki yılda bir yapılması gerektiğini belirterek, sınav takviminin Milli Eğitim Bakanlığı çalışma planına dahil edilmesini istedi.
Çalışanların sınav tarihlerini ve kadro dağılımlarını önceden bilmesi gerektiği vurgulandı.
SINAV SİSTEMİNE ELEŞTİRİ
Açıklamada, önceki sınavlarda ilan edilen kadroların bir kısmının boş kaldığı hatırlatılarak, sınav sorularının görev tanımlarıyla uyumlu olması gerektiği ifade edildi.
Sınavların çalışanları elemek amacıyla değil, liyakati ölçmek amacıyla yapılması gerektiği belirtildi.
SINAVSIZ ATAMALARA TEPKİ
TEÇ-SEN, sınava tabi kadrolara sınavsız atama yapılmasına da tepki gösterdi.
Açıklamada, kariyer kadrolarının yalnızca liyakat ve sınav esasına göre doldurulması gerektiği ifade edilerek, sınavsız atamaların çalışanların adalet duygusunu zedelediği savunuldu.
TEÇ-SEN taleplerini şöyle sıraladı:
Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının derhal açılması
Sınavların en geç iki yılda bir düzenli şekilde yapılması
Sınav sorularının görev tanımlarıyla uyumlu ve adil olması
Sınava tabi kadrolara sınavsız atamaların sonlandırılması
Basın açıklaması, “Adalet istiyoruz, liyakat istiyoruz, takvim istiyoruz, sınav istiyoruz” sloganlarıyla diplomalarını ipe asarak tepki göstermesiyle sona erdi.
