Millî Eğitim Bakanlığı tarafından hazırlanan Eğitim Kurumlarına Yönetici Görevlendirme Yönetmeliği, Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Yeni düzenleme ile eğitim kurumlarında yöneticilik görevine atanacaklar için önemli değişiklikler hayata geçirildi.
YÖNETİCİLİK İÇİN AKADEMİ PROGRAMI ZORUNLU HALE GELDİ
Yönetmelik kapsamında, yöneticiliğe görevlendirilecek adaylar için Millî Eğitim Akademisi tarafından düzenlenecek yönetici yetiştirme programını tamamlama şartı getirildi. Düzenleme, 7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu’nun 21’inci maddesi çerçevesinde hazırlandı.
OKUL TÜRLERİNE GÖRE FARKLI EĞİTİM PROGRAMLARI
Yönetici yetiştirme programı, eğitim kurumlarının kademe ve türlerine göre farklı başlıklarda yapılandırıldı. Bu duruma göre;
-
Anaokulu, ilkokul ve ortaokullar için temel eğitim,
-
Lise, imam hatip lisesi ve mesleki teknik liseler için ortaöğretim,
-
Bilim ve sanat merkezleri, rehberlik ve araştırma merkezleri ile özel eğitim kurumları için özel eğitim programları uygulanacak.
GÖREVLENDİRMELER ÜÇ AYRI SÜREÇTE
Yeni yönetmelik, eğitim kurumu yöneticilerinin görevlendirilmesini üç farklı başlık altında topluyor. Buna göre görevlendirmeler;
-
İlk defa yöneticiliğe atanacaklar,
-
Görev süresi dolanların yeniden görevlendirilmesi,
-
Yöneticilikten ayrılanların yeniden görevlendirilmesi
şeklinde üç ayrı süreç üzerinden yürütülecek.
YAZILI SINAV KONULARI VE ORANLARI GÜNCELLENDİ
Yöneticilik yazılı sınavında yer alacak konu dağılımları da yeniden düzenlendi. Bu duruma göre sınavda;
-
Genel kültür yüzde 20,
-
T.C. inkılap tarihi ve Atatürkçülük yüzde 15,
-
Eğitim bilimleri yüzde 15,
-
Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli yüzde 30,
-
Mevzuat yüzde 20
oranında yer alacak.
İLK ATAMADA AKADEMİ PROGRAMI BELİRLEYİCİ OLACAK
İlk defa yöneticiliğe görevlendirmelerde, yazılı sınav puanına göre boş bulunan kadro sayısının bir buçuk katı aday, Millî Eğitim Akademisi tarafından düzenlenecek yönetici yetiştirme programına alınacak. Program sonunda en az 60 puan alan adaylar başarılı sayılacak ve atamalar puan üstünlüğüne göre yapılacak.
GÖREV SÜRESİ VE UZATMA ŞARTLARI
Eğitim kurumu yöneticileri 4 ders yılı için görevlendirilecek. Görev süresi dolan yöneticilerin görevleri, yönetici değerlendirme formu üzerinden yapılacak değerlendirme sonucuna göre 4 ders yılı daha uzatılabilecek.
AYNI OKULDA 8 DERS YILINDAN FAZLA GÖREV YOK
Yeni düzenlemeyle birlikte, aynı eğitim kurumunda aynı unvanla 8 ders yılından fazla görev yapılmasının önü kapatılmış oldu. Bu uygulama ile yöneticilikte rotasyon ve dinamizmin artırılması hedefleniyor.
Kaynak: MEB
