İçişleri Bakanlığı ile Milli Savunma Bakanlığı tarafından hazırlanan “Uzman Erbaş Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik”, Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.
Düzenlemeyle, 20 Eylül 2005 tarihli ve 25942 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Uzman Erbaş Yönetmeliği’nin “Dayanak” başlıklı 3’üncü maddesinde değişikliğe gidildi.
DAYANAK MADDESİNDEKİ İBARE GÜNCELLENDİ
Yönetmeliğin 3’üncü maddesinde yer alan “Uzman Erbaş Kanununun 19 uncu maddesi” ibaresi, “Uzman Erbaş Kanunu” şeklinde değiştirildi.
Böylece yönetmelikteki dayanak ifadesi, kanunun yalnızca belirli bir maddesine yapılan atıf yerine doğrudan Uzman Erbaş Kanunu’nu kapsayacak biçimde yeniden düzenlendi.
DÜZENLEME TEKNİK NİTELİK TAŞIYOR
Yapılan değişiklik, uzman erbaşların görevleri, atama usulleri, maaşları, sosyal hakları, izinleri, sözleşme süreleri veya çalışma koşullarına ilişkin yeni bir hüküm içermiyor.
Bu yönüyle düzenleme, personelin mevcut hak ve yükümlülüklerini değiştiren kapsamlı bir mevzuat değişikliği değil; yönetmelikteki kanun atfını güncelleyen teknik bir düzenleme olarak öne çıkıyor.
ESKİ METİNDE HANGİ DAYANAK YER ALIYORDU?
Düzenleme öncesinde Uzman Erbaş Yönetmeliği’nin dayanak maddesinde, yönetmeliğin 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu’nun 19’uncu maddesi ile 6191 sayılı Sözleşmeli Erbaş ve Er Kanunu’nun 8’inci maddesine dayanılarak hazırlandığı belirtiliyordu.
Yeni değişiklikle birlikte 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu’na yapılan atıf, yalnızca 19’uncu maddeyle sınırlı kalmayacak şekilde genişletildi.
UZMAN ERBAŞ YÖNETMELİĞİ KİMLERİ KAPSIYOR?
Uzman Erbaş Yönetmeliği, Türk Silahlı Kuvvetlerinin erbaş kadrolarında istihdam edilecek uzman erbaşlar ile bu personeli istihdam edecek birlik, kurum ve kuruluşları kapsıyor.
Yönetmelik; uzman çavuş ve uzman onbaşıların istihdam süreçleri, hizmet esasları ve ilgili kurumların uygulamalarına yönelik temel çerçeveyi belirleyen düzenlemeler arasında yer alıyor.
ÖZLÜK HAKLARINDA DEĞİŞİKLİK YOK
Resmî Gazete’de yayımlanan değişiklik, uzman erbaşların özlük haklarına yönelik doğrudan bir düzenleme getirmiyor.
Bu nedenle düzenleme; maaş, tayin, terfi, emeklilik, sözleşme feshi veya görev süresi gibi başlıklarda yeni bir uygulama başlatmıyor.
YÖNETMELİK YÜRÜRLÜĞE GİRDİ
Yönetmelik, Resmî Gazete’de yayımlandığı tarihte yürürlüğe girdi.
Düzenleme hükümlerini İçişleri Bakanı ile Milli Savunma Bakanı birlikte yürütecek.
MEVZUAT UYUMU AMAÇLANDI
Yapılan değişiklikle Uzman Erbaş Yönetmeliği’nde yer alan dayanak ifadesinin mevzuat tekniğine uygun hale getirilmesi amaçlandı.
Kanunun belirli bir maddesine yapılan atfın “Uzman Erbaş Kanunu” şeklinde değiştirilmesiyle, yönetmeliğin hukuki dayanağı daha genel ve kapsayıcı bir ifadeyle güncellenmiş oldu.
